隨著我國社會的高速發展，整個社會都面臨著從高速發展向高質量發展的轉變，而高質量發展對于高素質人才的需求提出了更高的要求，

各行各業都在極力追求高素質人才的加入，也正因如此，整個社會對于教育的看法發生了根本的轉變，

從以前的教育無用論，到現在的教育必須從娃娃抓起，每個人都開始重視教育，重視能力培養。

但是，我國如今的發展依舊具有不平衡，不平均的特征，尤其是城鄉發展的不平衡，區域內經濟發展差別較大，使得許多畢業生在面臨就業問題的時候需要作出抉擇，

要麼在家鄉找一份穩定的收入較低的工作，平穩地度過一生。要麼到大城市當中奮力拼搏，為自己博取更好的生活水平。

根據馬斯洛需求層次理論而言，個體最底層的需求就是滿足生存需求，也就是滿足溫飽，當生存需求大為滿足之后，人們會向往更高的物質生活水平，

而個體的最高追求是心理和精神方面的滿足，也就是到達一種隨心所欲的狀態。

但是區域間發展水平的不平衡，導致很多人無法找到自己滿意的工作，無法滿足自己的內心需求。

很多人在年輕的時候都野心勃勃，想要在大城市當中為自己尋找一個立足之地，

但是在大城市生活豈是一件簡單的事情，不僅每天都要辛苦的工作，還要無限制地加班，甚至還要忍受4小時以上的通勤時間，這樣的生活質量根本無法保證，只會讓自己疲憊不堪。

在很多本科生或者是碩士研究生的心目當中，自己的文憑應該能夠為自己換來一份理想的工作，支持自己在大城市當中順利地生活，

并且通過自己的努力在自己喜歡的城市當中生根發芽。在沒有真正進入社會之前，他們的想法總是過于單純，認為未來的生活會越來越好。

但是真正的社會當中沒有學校里廉價的宿舍和食堂，每個月在房租、水電、通勤方面都要有一筆固定的支出，真實生活遠沒有他們想象當中那麼美好。

對于畢業生而言，首先要面對的問題便是衣食住行，住哪里？吃什麼？如何養活自己？面對這些現實問題，很多年輕人會馬上退縮，放棄去大城市打拼的想法，回到父母身邊選擇更加安逸的生活。

如今的文憑已經沒有了曾經的價值，想要以一紙文憑為自己換來一份理想的工作已經成為過去式。用人單位想要的是能夠創造價值，擁有實際能力。

并且能給公司帶來實際收益的人才。這也使得許多應屆畢業生不得不隨便找一份工作，先養活自己，未來走一步看一步。

工作的問題看似解決了，但是經濟方面的問題并沒有真正的解決，在學校，食宿費用低，不需要交水費和電費，也沒有各種各樣額外的支出，而當踏進社會，

這些賬單一筆一筆擺到自己眼前的時候，他們才能夠真正地意識到現實生活當中的困難。

原本的那些理想和抱負在現實生活的面前被一一擊垮，甚至有些人在畢業之后并不能順利地找到工作，要接受父母的救濟才能正常地生活，還有些人會選擇超前消費，信用卡、花唄輪換用，負債累累。

那些接受過高等教育的人，似乎正在過著低配的生活，而那些曾經的天之驕子，現在卻淪為別人的陪跑者，現在每一個崗位的競爭壓力都很大，

一個崗位，甚至有上千個人共同競爭。即使畢業于頂尖大學，也必須面對嚴峻的就業競爭壓力。

學歷和文憑如今并不能起到實質性的作用，用人單位更看重的是個體的工作能力，以及應對突發事件的處理能力。

在以前本科學歷能夠幫助人們得到一個一生無憂的鐵飯碗，幫人們獲得更高的社會地位，但現如今，人們的受教育水平正在不斷提升，本科生一抓一大把，研究生也是比比皆是。

如今的本科含金量已經遠不如從前。尤其是隨著近些年來民辦高校越來越多，

本科招生率不斷擴大，上大學已經成為了人們的必經之路，這意味著人們經過12年的寒窗苦讀之后又回到了同一起跑線。

綜上所述，如今那些接受過高等教育的人也成為了蕓蕓眾生當中的其中一個，甚至有些高學歷的人正過著低配的生活，還不如那些低學歷的人能夠靠自己的雙手努力勞動。